Responsabile del progetto di costruzione
Dettagli della posizione:
Impiego a tempo indeterminato a tempo pieno, con periodo di prova di 3 mesi
Data di inizio e retribuzione da concordare
Inviate il vostro CV a jan.ksada@dci-czech.cz
Le vostre responsabilità:
- Gestione end-to-end del contratto, dall'accettazione del cantiere alla consegna del lavoro al cliente
- Numerosi progetti interessanti, tra cui implementazioni ai sensi della legge sugli appalti pubblici
- Partecipazione a KD
- Gestione di sub-KD
- Creazione e supervisione del calendario di implementazione
- Collaborazione con il reparto vendite
- Responsabilità per l'esecuzione del lavoro, compreso l'aspetto finanziario
- In altre parole, gestione di un contratto dalla A alla Z
La nostra idea di candidato ideale:
- Laurea o formazione secondaria nel settore delle costruzioni
- Conoscenza di MS Office
- Responsabilità e diligenza
- Conoscenza dei flussi di lavoro della programmazione
- Approccio positivo al lavoro e disponibilità all'apprendimento
Cosa offriamo:
- Un'azienda dall'atmosfera amichevole
- Rapida crescita di carriera in termini di numero di progetti edilizi realizzati e di qualità dei nostri progettisti, prevenditori e project manager
- 5 settimane di ferie annuali
- Auto aziendale per uso privato, telefono cellulare e computer portatile
- Progetti in tutta la Repubblica Ceca
- Eventi aziendali
Il vostro vantaggio sarebbe:
- Esperienza precedente nel settore delle costruzioni
- Laurea in ingegneria ambientale/ingegneria civile
Siamo in attività da oltre 26 anni, ci siamo espansi in 60 paesi su 3 continenti e produciamo soluzioni per data center di livello mondiale che competono con i più grandi operatori del mondo. Siamo convinti che sarete orgogliosi del vostro lavoro in CONTEG.
Forniamo regolarmente corsi di formazione professionale e di soft skills ai nostri dipendenti. Ad esempio, possiamo organizzare la vostra certificazione professionale per elettricisti, saldatori o tecnici del freddo. E se lo desiderate, possiamo anche organizzare per voi corsi di lingua inglese.
Sappiamo che i dipendenti soddisfatti sono fondamentali per l'azienda. Per questo motivo, oltre alle 5 settimane di ferie annuali, offriamo benefit come un'indennità per i pasti, contributi al regime pensionistico, contributi per il tempo libero per lo sport o la cultura e, con l'arrivo dell'autunno, pacchetti vitaminici.
Compilate un breve modulo, aggiungete un curriculum e qualche parola su di voi e vi risponderemo al più presto.
Avete domande sul posto vacante?
Non esitate a contattarci per qualsiasi domanda, saremo lieti di rispondervi o consigliarvi.
